Kuulutus 2022/260
Erityisluokanopettaja
Iin kunta, Opetuspalvelut
_________________________________________________________________________________
Haku päättyy: 15.12.2022 15:00 Työsuhteen kesto: Määräaikainen
Ilmoitus jätetty: 30.11.2022 08:00 Työn luonne: Kokoaikatyö
_________________________________________________________________________________
Tehtävän kuvaus
Iin kunta hakee erityisluokanopettajaa ajalle 9.1.2023-31.12.2023.
Iin kunnan opetuspalveluissa on haettavana erityisluokanopettajan määräaikainen virka. Tehtävä sijoittuu kunnan pohjoisosaan ja hallinnollisesti Kuivaniemen koululle. Työtä tehdään pääosin osana lastensuojeluyksikkö Kuntolan moniammatillista tiimiä toisia tukien, huumoria unohtamatta. Pääosa työstä ja opetustunneista toteutetaan Kuntolan tiloissa. Kuntolassa on vahvaa osaa-mista psykkisesti oireilevien nuorten ja ohjauksessa, joten tukea on tarjolla uusillekin erityisluokanopettajille. Olisitko sinä osa meidän yhteisöämme?
Kuntola on kuusipaikkainen, vaativan sijaishuollon pienyksikkö Iin Kuivaniemen kyläkeskuksessa, Oulun ja Kemin välissä. Toiminta on erikoistunut psyykkisesti ja neuropsykiatrisesti oireilevien 12-17-vuotiaiden nuorten intensiiviseen hoitoon sekä psykiatriseen ja toiminnalliseen kuntoutukseen osana vaativaa sijaishuoltoa. Lisätietoja yksiköstä https://kuntolat.fi/
Iin kunta on työnantajana innostava, innovatiivinen ja reilu. Työntekijöille on tarjolla lounasetu, e-passi ja muita työsuhdeetuja. Iin opetuspalvelut on kehittämismyönteinen, osaamiseen ja hyvinvointiin panostava ja työntekijöitään arvostava organisaatio. Lisätietoja työnantajasta www.ii.fi
Tehtävän kelpoisuusvaatimuksena on erityisluokanopettajan kelpoisuus asetuksen 986/98 mukaisesti. Perustehtävänä on huolehtia pienyksikköön sijoitettujen lasten ja nuorten perusopetuksesta. Opetusta toteutetaan yksilö- tai pienryhmäopiskeluna ohjaajien ja moniammatillisen tuki-verkoston kanssa. Tehtävän menestyksekästä hoitamista tukevat tiimityöskentelytaidot ja verkostotyön osaaminen. Edellytämme myös hyviä vuorovaikutus- ja työyhteisötaitoja. Eduksi katsomme kokemuksen ja näkemyksen sosioemotionaalisesti ja psyykkisesti oireilevien lasten ja nuorten opetuksesta. Katsomme eduksi myös kokemuksen tunne- ja tietoisuustaitojen sekä positiivisen kasvatuksen parissa työskentelystä. Arvostamme joustavaa ja ennakkoluulotonta työotetta. Tehtävässä pääset kehittämään sekä uusia menetelmiä, toimintaympäristöjä kuin pedagogiikkaakin. Tarjoamme hyvän tuen, työympäristön ja toimivat välineet - hae mukaan innostavaan ja osaavaan tiimiin!
Palvelussuhteen ehdot määräytyvät kunnallisen opetushenkilöstön virka- ja työehtosopimuksen mukaisesti (OVTES). Työ alkaa 9.1.2023 tai sopimuksen mukaan. Tehtävän määräaikaisuuden perusteena ovat opetusjärjestelyjen ja oppilasmäärän vakiintumattomuus sekä mahdolliset palveluverkon muutokset. Tehtävä todennäköisesti jatkuu myös vuonna 2024. Tehtävässä noudatetaan neljän kuukauden koeaikaa. Valitun on 30 päivän kuluessa valintapäätöksen tiedoksi-saannista esitettävä hyväksyttävä todistus terveydentilastaan sekä lasten kanssa työskentelevien rikosrekisterilain 6.2 §:n tarkoittama rikosrekisteriote.
Hakuajan päättymisen jälkeen soveltuvimmiksi arvioidut hakijat kutsutaan haastatteluihin, jotka pidetään viikolla 51. Haastattelujen jälkeen tehdään valintapäätös. Valitun toivotaan aloittavan tehtävässä 9.1.2023 tai sovitun mukaisesti alkuvuodesta.
Tule mukaan osaavaan, rohkeaan ja kestävää hyvinvointia rakentavaan Iihin!
Työpaikkaa haetaan ensisijaisesti sähköisesti osoitteessa www.kuntarekry.fi
Työ alkaa: 9.1.2023
Palkkaus: OVTES
Työavain: 484453
Työnantajakuvaus |
| Yhteystiedot |
|
|
|
Ii on kasvava, elinvoimainen, luovasti uudistuva kunta - Iissä on ideaa !!
Iin kunta on savuton kunta. |
| Lisätietoja tehtävästä antavat Kuntolat - yksiköstä Essi Katisko, 040-6846983 ja opetusjohtaja Tuomo Lukkari p. 040-6568887 (puhelinajat 1.12.2022 klo 12-13, 8.12.2022 klo 12-13 ja 13.12.2022 klo 16-17).
|
Lisätietoja | Iin kunta, kirjaamo@ii.fi |