RSS-linkki
Kokousasiat:https://ii.oncloudos.com:443/cgi/DREQUEST.PHP?page=rss/meetingitems&show=30
Kokoukset:
https://ii.oncloudos.com:443/cgi/DREQUEST.PHP?page=rss/meetings&show=30
Hyvinvointilautakunta
Pöytäkirja 05.02.2025/Pykälä 9
Edellinen asia | Seuraava asia | ![]() ![]() |
Vuoden 2025 kesätyöllistäminen
.
Hyvinvointilautakunta 05.02.2025 § 9
36/01.01.01.07/2025
Valmistelijat Työllistämispäällikkö Lea Aalto työnsuunnittelija Marja-Leena Sergejeff
Vuonna 2025 kesätyöllistäminen koskee vuosina 2006-2009 syntyneitä iiläisiä koululaisia, opiskelijoita tai opiskelunsa aloittavia nuoria. Kesätyöllistäminen ei kuitenkaan koske ylioppilaita eikä ammattiin valmistautuneita tai työttömyysturvaan oikeutettuja nuoria. Etusijalla valinnoissa ovat ensimmäistä kertaa kesätöitä hakevat. Nuori voi vaihtoehtoisesti hakea joko kunnan kesätyöpaikkaa tai kesäyrittäjyystukea oman yritystoiminnan toteuttamiseen tai kesäseteliä yritykseen, hyvinvointialueelle, rekisteröityyn yhdistykseen tai seurakunnalle työllistymiseksi. Työnantajana ei voi toimia yksityistalous, perhe tai yksityinen henkilö. Kesäsetelityöpaikan ei tarvitse sijaita Iissä.
Vuoden 2025 talousarvioissa on varattu määräraha nuorten kesätyöllistämiseen. Iin kunta on varannut määrärahat kunnan yksiköihin työllistämiseen noin seitsemällekymmenelle työpaikalle, mutta lopullinen työpaikkojen määrä varmistuu yksiköiden vahvistaessa kesätyöpaikkansa. Lisäksi talousarvioissa on varattu määrärahat kesätyöseteleihin sadallekahdellekymmenelle ja kesäyrittäjyystukeen kymmenelle nuorelle.
Iin kunta toteuttaa nuorten kesätyöllistämisessä KT Kuntatyönantajien ja kunta-alan pääsopiajärjestöjenkin suosittamaa "Tutustu työelämään ja tienaa" -mallin kahden viikon koululaisten kesätyöharjoitteluohjelman suorittamisesta maksettavaa kertakaikkista palkkahinnoittelua. Palkka sisältää vuosilomakorvauksen. Työsuhteissa noudatetaan kunta-alan virka- ja työehtosopimusta (yleensä KVTES) muiden työsuhteen ehtojen osalta. Palkasta maksetaan myös lakisääteiset sosiaaliturvamaksut henkilön iästä riippuen. Palkka maksetaan viimeistään työsuhteen päättymistä seuraavana palkanmaksupäivänä. Palkka on 410 €/60h/2vkoa.
Kesätyösetelillä työnantajan tulee maksaa nuorelle oman työehtosopimuksen mukaista palkkaa tai vähintään 410 €/60h/2 vk. Työnantaja tekee nuoren kanssa työsopimuksen ja vastaa lakisääteisistä vakuutuksista sekä työnantajamaksuista. Yrittäjän, hyvinvointialueen, yhdistyksen tai seurakunnan ottaessa nuoren kesäsetelillä töihin, kunta sitoutuu maksamaan työnantajalle tukea 220 €, kun työsuhde täyttää ehdot eli palkka on vähintään 410 € 60h/2vkoa.
Kesäyrittäjyystuki 290 € maksetaan kahdessa yhtä suuressa erässä, joista ensimmäinen 145 € maksetaan hyväksyttyä liiketoimintasuunnitelmaa vastaan. Toinen erä 145 € maksetaan, kun nuori on esittänyt liiketoiminnan aloittamisesta aiheutuneiden kustannusten kuitit ja kirjoittamansa raportin, jossa kuvaa kesän yritystoimintaa.
Nuorten kesätöiden haku käynnistyy 10.2.2025 alkaen ja hakuohjeet löytyvät osoitteesta https://www.ii.fi/nuorten-kesatyot.
Esittelijä Hyvinvointijohtaja Puolitaival Janne Iin kunta
Päätösesitys Hyvinvointilautakunta päättää hyväksyä työllistämispäällikkö Lea Aallon ja
työnsuunnittelija Marja-Leena Sergejeffin esittämän nuorten
kesätyöllistämissuunnitelman vuodelle 2025.
Päätös Hyväksyttiin yksimielisesti.
Edellinen asia | Seuraava asia | ![]() ![]() |